ReadyPlanet.com
dot dot
dot
หลักสูตรอบรม In-house training
dot
bulletหมวดบริหารและการจัดการ
bulletหมวดการบริหารงานด้านคุณภาพ
bulletหมวดการบริหารการผลิต
bulletหมวดระบบปฏิบัติการเชิงกลยุทธ์
bulletบริการที่ปรึกษา Consulting service
bulletประวัติ ดร. ทองพันชั่ง พงษ์วารินทร์
bulletบทความ
bulletผลงานหนังสือ
bulletผลงานกิจกรรมอบรมที่ผ่านมา
bulletกิจกรรมเพื่อสังคม CSR
bulletหลักสูตรอบรมยอดนิยม
bulletหัวหน้างานที่เป็นเลิศ NEX NORMAL
bulletการดำเนินกิจกรรมกลุ่ม QC Story แบบ Theme Achievement
bulletการบริหารเวลาเพื่อความสำเร็จ
bulletภาวะผู้นำและการเป็นหัวหน้างานที่ลูกน้องรักและบริษัทเชิดชู
bulletการพัฒนา 10 ความสามรถหลักเพื่อก้าวสู่สุดยอดหัวหน้างาน
bulletการเป็นที่ปรึกษากลุ่มกิจกรรมคิวซีซี (QCC Advisor)
bulletการดำเนินกิจกรรมกลุ่ม QCC อย่างมีประสิทธิภาพ
bulletการนำ KPI ไปปฏิบัติให้บรรลุผลสำเร็จ (Effectiveness KPI Application)
bulletการเขียน Action Plan อย่างมีประสิทธิภาพ
bulletการวิเคราะห์ต้นตอของปัญหาด้วย Why Why Analysis
bulletการรายงานและการนำเสนองานอย่างมีประสิทธิภาพ
bulletกลยุทธ์การแก้ไขปัญหาและตัดสินใจอย่างเป็นระบบ
bulletการดำเนินกิจกรรม 5ส. อย่างมีประสิทธิภาพ
bulletการจัดการผลิตและปฎิบัติการ
bulletการควบคุมด้วยสายตา (Visual control)
bulletการลดต้นทุนอย่างมีประสิทธิภาพ
bulletการบำรุงรักษาเครื่องจักรด้วยตนเอง (Autonomous Maintenance)
bulletเทคนิคการเป็นวิทยากรและการสร้างหลักสูตร
bulletการสร้างจิตสำนึกคุณภาพภาคปฏิบัติ
bulletการดำเนินกิจกรรม KAIZEN ให้เกิดความต่อเนื่องและประสบผลสำเร็จ
dot
แบ่งปันความรู้
dot
dot
dot




สร้างขีดความสามารถในการแข่งขันด้วยการสร้างกลยุทธพันธมิตทางธุรกิจ

 สร้างขีดความสามารถในการแข่งขันด้วยการสร้างกลยุทธพันธมิตทางธุรกิจ

ดร.ทองพันชั่ง พงษ์วารินทร์  

Michael E. Porter ศาสตราจารย์ด้านการบริหารจาก Harvard Business School พูดถึงองค์ประกอบหลักที่สำคัญในการสร้างขีดความสามารถในการแข่งขัน (competitive advantage) ได้แก่ เร็วกว่า faster ดีกว่า better ถูกกว่า cheaper และการมุ่งเน้นไปที่จุดสนใจ focus เพื่อสร้างขีดความสามารถในการแข่งขันขององค์กรให้สูงขึ้น องค์กรต้องมีการปรับตัว และหนึ่งในกลยุทธ์ที่หลายองค์กรนิยมนำมาใช้คือ การสร้างความร่วมมือ เพื่อเป็นพันธมิตรทางธุรกิจกระหว่างกัน สำหรับการสร้างพันธมิตรนั้นมีได้หลากหลายรูปแบบได้แก่ การสร้างพันธมิตรระหว่างซับพลายเออร์ กับบริษัทผู้ผลิต หรือ การสร้างพันธมิตระหว่างบริษัทที่เป็นคู่ค้า หรือคู่แข่ง ดังตัวอย่างที่เราเห็นในปัจจุบัน เช่น ความร่วมมือระหว่างบริษัทผลิตรถยนต์สองยี่ห้อ ที่แลกเปลี่ยนเทคโนโลยีซึ่งถือได้ว่าเป็นจุดแข็งระหว่างกัน แล้วนำมาพัฒนาธุรกิจโดยพัฒนาผลิตภัณฑ์ในรูปแบบใหม่ที่มีนวัตกรรม และตรงตามความต้องการของลูกค้าได้มากกว่า

 

อย่างไรก็ดีการที่จะนำกลยุทธสร้างพันธมิตรมาประยุกต์ใช้นั้นถือได้ว่าเป็นเรื่องที่มีความละเอียดอ่อน และมีความซับซ้อนในหลายมิติ และยังพบปัญหาในหลายประเด็นซึ่งส่งผลทำให้เป้าหมายที่จะเป็นพันธมิตรธุรกิจนั้นยังไม่ได้ผลลัพธ์ตามที่ต้องการไว้ และอาจส่งผลทำให้เกิดปัญหาอื่น ๆ เพิ่มเติมขึ้นมาได้ ดังนั้นถ้าหากองค์กรจะเตรียมตัวเพื่อสร้างความเป็นพันธมิตทางธุรกิจได้อย่างราบรื่น ต้องมีการเตรียมความพร้อมเพื่อรองรับกับการเปลี่ยนแปลงที่จะเกิดขึ้นกับองค์กรในอนาคต

เรื่องนี้ถือได้ว่าเป็นเรื่องที่มีความน่าสนใจเป็นอย่างยิ่ง จากการสำรวจโดยแบบสอบถามของผู้สนใจท่านหนึ่งที่ได้ทำแบบสอบถามจำนวน 101 ชุด โดยสอบถามกับบริษัทที่มีการดำเนินกลยุทธ์พันธมิตรทางธุรกิจจำนวนบริษัทที่พบปัญหาการดำเนินกลยุทธ์พันธมิตทางธุรกิจตั้งแต่ปี 2560 -2564 มีแนวโน้มที่จะสูงขึ้น ดังภาพที่ 1

 

ภาพที่ 1 แสดงจำนวนจำนวนบริษัทที่พบปัญหาการดำเนินกลยุทธ์พันธมิตทางธุรกิจ

และผลจากการสำรวจถึงปัญหาที่เกิดในการดำเนินกลยุทธ์การร่วมมือพันธมิตรทางธุรกิจแสดงดังภาพที่ 2

 

ภาพที่ 2 แสดงปัญหาที่พบในการดำเนินกลยุทธ์พันธมิตทางธุรกิจ

 จากภาพที่ 2 สามารถนำมาจัดลำดับปัญหาโดยเรียงลำดับปัญหาจากมากไปน้อย 5 อันดับแรก ได้ดังนี้

1.       บริษัทที่จะเข้าร่วมพันธมิตรมีเงื่อนไข หรือข้อตกลงในการเข้าร่วมยุ่งยาก

2.       มีวัฒนธรรมองค์กรที่แตกต่างกัน

3.       บริษัทที่จะเข้าร่วมเป็นพันธมิตรมีวิสัยทัศน์ หรือมุมมองที่แตกต่างกัน

4.       การหาบริษัทที่เข้าร่วมกลยุทธ์พันธมิตรทางธุรกิจได้ยาก

5.       ขาดการสนับสนุนจากของรัฐในการกระตุ้นให้มีการร่วมพันธมิตร

หากเราสามารถหาแนวทางในการบริหารเพื่อลดปัญหาการการดำเนินกลยุทธ์พันธมิตทางธุรกิจให้น้อยลงก็จะเป็นประโยชน์อย่างยิ่งต่อภาคธุรกิจทั้งในองค์กร และภาคธุรกิจของประเทศไทยได้อย่างแน่นอน




บทความอาจารย์ ทองพันชั่ง พงษ์วารินทร์

เสียงก้องจากห้องผู้บริหาร กับ ดร.ทองพันชั่ง No.1,253 เคล็ดลับแห่งความร่ำรวย article
เสียงก้องจากห้องผู้บริหาร กับ ดร.ทองพันชั่ง No.1,252 เคล็ดลับไ่ม่อยากจน ห้ามทำสิ่งนี้ article
เสียงก้องจากห้องผู้บริหาร กับ ดร.ทองพันชั่ง No.1,251 เคล็ดลับ Morning Talk อย่างไรให้ได้คน ได้งาน article
เสียงก้องจากห้องผู้บริหาร กับ ดร.ทองพันชั่ง No.1,250 ปัญหาบานปลายเพราะละเลยสิ่งนี้ article
เสียงก้องจากห้องผู้บริหาร กับ ดร.ทองพันชั่ง No.1,249 เปิดเหตุผลที่ทำงานไม่สำเร็จ ผลงานไม่เข้าเป้า article
เสียงก้องจากห้องผู้บริหาร กับ ดร.ทองพันชั่ง No.1,248 ลดปัญหาการส่งอีเมลล์แล้วไม่รู้เรื่อง เมื่อทำสิ่งนี้ article
เสียงก้องจากห้องผู้บริหาร กับ ดร.ทองพันชั่ง No.1,247 ข้อเตือนใจที่หัวหน้างานมักผิดพลาด article
เสียงก้องจากห้องผู้บริหาร กับ ดร.ทองพันชั่ง No.1,246 ข้อควรปฏิบัติเมื่อพนักงานทำงานล่าช้า article
เสียงก้องจากห้องผู้บริหาร กับ ดร.ทองพันชั่ง No.1,245 5 วิธีการที่พิสูจน์แล้วว่าดีที่สุดวิธีหนึ่งในการสร้างกำไร และการเติบโต TPS (TOYOTA PRODUCTION SYSTEM) article
เสียงก้องจากห้องผู้บริหาร กับ ดร.ทองพันชั่ง No.1,244 ข้อปฏิบัติเมื่อไม่เห็นด้วยกับความคิดของหัวหน้า
เสียงก้องจากห้องผู้บริหาร กับ ดร.ทองพันชั่ง No.1,243 ข้อปฏิบัติเมื่อพนักงานพบของเสีย หรือความผิดปกติ
เสียงก้องจากห้องผู้บริหาร กับ ดร.ทองพันชั่ง No.1,242 กิจกรรมช่วยสร้างความตระหนักในคุณภาพ
เสียงก้องจากห้องผู้บริหาร กับ ดร.ทองพันชั่ง No.1,241 5 แนวคิดหลักเพื่อเอาตัวรอด เมื่ออยู่กับคนเป็นพิษ TOXIC People
เสียงก้องจากห้องผู้บริหาร กับ ดร.ทองพันชั่ง No.1,240 ฝันเป็นจริง เมื่อลงมือทำ
เสียงก้องจากห้องผู้บริหาร กับ ดร.ทองพันชั่ง No.1,239 การผลิตรูปแบบเก่า VS การผลิตรูปแบบใหม่
เสียงก้องจากห้องผู้บริหาร กับ ดร.ทองพันชั่ง No.1,238 จังหวะนั้นสำคัญ
เสียงก้องจากห้องผู้บริหาร กับ ดร.ทองพันชั่ง No.1,237 จิตปล่อยวาง = สงบ
เสียงก้องจากห้องผู้บริหาร กับ ดร.ทองพันชั่ง No.1,236 ผู้นำที่ดีต้องไม่ขัดขวางความก้าวหน้าของลูกน้อง
เสียงก้องจากห้องผู้บริหาร กับ ดร.ทองพันชั่ง No.1,235 ช่วยได้ช่วย มีน้ำใจให้ผู้อื่นนั้นสำคัญ
เสียงก้องจากห้องผู้บริหาร กับ ดร.ทองพันชั่ง No.1,234 หลุมพรางของคนขี้เกียจ



Copyright © 2010 All Rights Reserved.

อาจารย์ทองพันชั่ง พงษ์วารินทร์ BT CORPORATION CO,.LTD. ที่อยู่ : 100/834 ต.ลำตาเสา อ.วังน้อย
จ.พระนครศรีอยุธยา      รหัสไปรษณีย์ 13170
เบอร์โทร :  089-9273326 หรือ 089-8118340
อีเมล : tpongvarin@yahoo.com หรือ sangsankit@gmail.com
เว็บไซต์ : www.bt-training.com