ลิขสิทธิ์หลักสูตร โดย อ.ทองพันชั่ง พงษ์วารินทร์ (Tel : 089-8118340)
จุดเด่นของหลักสูตร
1. ในหลักสูตรนี้ท่านจะได้เข้ารับการบรรยายกับ อาจารย์ ทองพันชั่ง พงษ์วารินทร์ ผู้เขียน และเจ้าของลิขสิทธ์หนังสือ
- หนังสือ ความลับที่ผู้นำต้องรู้ (The Secrets of Leadership)
- หนังสือ KPI และ Action Plan จัดทำ KPI และ แปลงสู่แผนปฎิบัติการ ให้ไม่พลาดเป้า
- หนังสือ การพัฒนา 10 ความสามารถหลักเพื่อก้าวสู่สุดยอดหัวหน้างาน
- หนังสือ การพัฒนา 10 ความสามารถหลักเพื่อก้าวสู่สุดยอดหัวหน้างาน
- หนังสือ จิตสำนึกคุณภาพสร้างได้จริงใน 120 วัน
- หนังสือ 10 พฤติกรรมหัวหน้างานที่ลูกน้องรักและทำงานให้อย่างเต็มใจยิ่ง
2. วิทยากรได้รับเกียรติเข้าร่วมเป็นกรรมการตัดสิน “ การประกวดไคเซ็นยอดเยี่ยมภาคอุตสาหกรรม ประจำปี 2553 ”
ในการประชุมวิชาการวิศวกรรมอุตสาหการแห่งชาติ จัดโดยวิศวกรรมสถานแห่งประเทศไทย
3. วิทยากรได้รับเกียรติเข้าร่วมเป็นกรรมการตัดสิน “ การตรวจประเมิน Theme Achievement, QCC, Makigami ประจำปี 2554 ”
จัดโดย บริษัท ปตท. จำกัด มหาชน
4. วิทยากรได้รับเกียรติเข้าร่วมเป็นประธานกรรมการตัดสิน “ การประกวด Small Group Activity (SGA) , KAIZEN Award ยอดเยี่ยมรอบตัดสิน
ประจำปี 2556 ” จัดโดย กลุ่มบริษัท เอฟแอนด์เอ็น แดรี่ย์ (ประเทศไทย) จำกัด
5. การบรรยายเน้นการเรียนรู้แบบมีส่วนร่วม โดยผู้เรียนจะได้ทราบตัวอย่างมาตรฐานที่ดีระดับประเทศ
6. ผู้เรียนได้ทดลองปฏิบัติจริง จึงทำให้เกิดความเข้าใจได้อย่างลึกซึ้ง
หลักการและเหตุผล
การจัดองค์การ (Organization Management) ถือเป็นเรื่องที่สำคัญต่อการปฎิบัติงาน เพราะจะช่วยทำให้สามารถปรับโครงสร้างการบริหารงาน และปรับปรุงสภาพแวดล้อมต่างๆ ภายในองค์กรเพื่อให้สอดคล้องกับนโยบาย และเป้าหมายสูงสุดของบริษัท ดังนั้นจึงจำเป็นอย่างยิ่งที่จะต้องทำความเข้าใจกับลักษณะขององค์กรในปัจจุบัน แล้วทำการปรับปรุงเพื่อ เปลี่ยนแปลงให้เป็นองค์กรที่มีประสิทธิภาพ ทำงานได้บรรลุวัตถุประสงค์ และเป้าหมายขององค์กร
วัตถุประสงค์
หลังจากจบหลักสูตรผู้เรียน จะเรียนรู้หลักการดังนี้
1. เพื่อให้ผู้เรียนเข้าใจถึงโครงสร้างขององค์กรในลักษณะต่างๆ
2. เพื่อให้ผู้เรียนสามารถปรับโครงสร้างขององค์กรให้สอดคล้องกับนโยบาย และเป้าหมายของบริษัท
3. เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการบริหารภายในองค์กร
หัวข้อการบรรยาย
1. แนวคิดเกี่ยวกับการจัดการองค์การ (Basic Knowledge of Organization Management)
2. โครงสร้างองค์การ (Organization Structure)
3. ปัจจัยที่มีผลต่อความอยู่รอดขององค์การ
4. รูปแบบขององค์การสมัยใหม่
5. กระบวนการจัดการภายในองค์การ
6. การจัดการการเปลี่ยนแปลง (Change Management)
7. การจัดการความขัดแย้ง (Conflict Management)
8. องค์การ และสิ่งแวดล้อม
9. การจัดองค์การให้เหมาะสมกับการเปลี่ยนแปลง
10. การเปลี่ยนแปลงองค์การ
สิ่งที่ผู้เรียนได้รับ
1. สามารถปรับเปลี่ยนตนเองให้ทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ
2. ทราบถึงแนวทางการบริหารงานยุคใหม่
3. สามารถบริหารงานประจำวันได้อย่างมีประสิทธิภาพ
4. สามารถจูงใจให้ผู้อื่นทำงานได้ตามที่ต้องการด้วยความเต็มใจ
5. สามารถทำงานประจำวันได้อย่างมีประสิทธิภาพ ตรงตามเป้าหมายของหน่วยงาน และบริษัท
หมายเหตุ : กำหนดการบรรยาย สามารถปรับเปลี่ยนได้ตามความต้องการ
ลักษณะการบรรยาย
บรรยาย และกิจกรรมกลุ่ม(Workshop) เน้นการนำตัวอย่างการปฏิบัติงานจริง
******************************************************
หากสนใจหลักสูตรฝึกอบรมหรือบริการต่างๆ สามารถติดต่อสอบถามข้อมูลได้ที่
คุณปวีณา / ฝ่ายการตลาด
โทรศัพท์ : 035-275562
สายด่วน : 089-9273326 หรือ 089-8118340
อีเมล์ : sangsankit@gmail.com
เว็บไซต์ : http://www.bt-training.com
หรือท่านสามารถกรอกข้อมูลของท่าน เพื่อให้ทางฝ่ายการตลาดของเราติดต่อกลับไปยังท่าน